C’est quoi le bien-être numérique ?
Le bien-être numérique en entreprise cela veut dire outiller les équipes pour utiliser de façon saine les outils numériques du quotidien et accéder au droit à la déconnexion en dehors des heures de travail.
Il s’inscrit dans une démarche pour le mieux-être au travail et peut appuyer votre stratégie ESG, Environnement, Social et Gouvernance.
Quel est le niveau de bien-être numérique de votre entreprise ?
Instaurer le bien-être numérique dans sa culture d’entreprise c’est:
- Mettre en place un environnement de travail agréable qui favorise la saine performance
- Prendre soin du bien-être de ses équipes: réduire les risques de l’hyperconnectivité sur leur santé mentale et physique
- Favoriser la Conciliation Famille-Travail avec l’accès à la déconnexion en dehors des heures de travail
- Renforcer la cohésion d’équipe grâce à des communications améliorées
- Aider à la création de bulle de concentration pour se protéger des distractions numériques
7 personnes sur 10 ont déjà essayé de reprendre le contrôle sur la technologie sans y parvenir
56 % des employés sont prêts à changer d’emploi pour de meilleures mesures de Conciliation Famille-Travail
Nos interventions dans les médias
Henkel Média
Les Affaires
Isarta
Un aperçu de nos services de bien-être numérique en entreprise
Éducation
Formations et conférences
- Sensibilisation et outils concrets
- Plusieurs formules
Consultation
Accompagnement personnalisé
- Analyse de votre situation
- Plan d’actions
Certification
Se démarquer avec le label VIVALA®
- Une reconnaissance pour vos actions de bien-être numérique
Continuons la discussion de vive voix!
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